分支机构管理制度
2017.05.15 | 作者: 文章来源: | 浏览:122217

分支机构管理制度

 

      一,学习制度。机构负责人要定期和不定期组织政治学习和业务学习,做到组织机构及每一个工作人员首先能够懂政治懂法规懂业务,服从党和国家的政治要求和大政方针,严格遵守法律法规,不越政治红线、法律底线、业务界限。

 

       二,报批制度。机构管理制度和重要业务活动,包括慈善活动、培训活动等,均要报送正式文本和方案,得到总会批准后,方可执行。

 

      三,报备制度。机构印章启用,主要工作人员任用、变动,工作总结、工作安排,都要报送总会同意后备案。

 

      四,调研工作制度。重要的调研活动,特别是涉及收费的调研活动,必须在总会的统一安排下或书面报请总会批准后进行。

 

      五,法律责任制度。不得以分支机构或个人的名义与任何单位签订经济或涉及其他法律责任的合同或协议。分支机构及每个工作人员的违法行为,由分支机构和个人自己承担一切法律责任和后果。

 

      六,服务制度。机构要保证对辖区内的政府、企业、产业的充分服务,尤其是对重点联系单位、会员企业,要保持经常性的联系,服务到位。严禁乱收费和摊派。

 

      七,机构终止制度。凡出现重大政治问题、违法行为、有严重后果的业务问题,或总会不能控制的分支机构,不能按总会要求开展工作的分支机构,即予以取缔,并在总会官网上公布后,报相关政府部门备案。

 

          四川省企业家研究会

 

                        二0一七年五月十五日

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